Autor: James C. Hunter

Editora: Sextante

É o clássico dos clássicos na temática da liderança.

Acredito que todo líder moderno precisa ler e frequentemente revisitar essa obra, pois faz muito sentido analisar os conceitos que são aos poucos apresentados ao leitor e tentar acomodá-los ao nosso dia a dia.

Todo gerente, coordenador, diretor, líder, sabe da dificuldade existente em levar adiante os projetos corporativos de suas empresas.

Com a gigantesca pressão por resultados, qualidade na entrega de seus serviços e equipes enxutas, o cotidiano é desafiador! Mas, somente os líderes mais experientes entendem que seu trabalho é resultado de um composto de situações, ambiente e sobretudo pessoas. Sim, as corporações são feitas de pessoas e por incrível que pareça boa parte das empresas modernas estão esquecendo dessa variável na equação. Compete ao líder moderno entender essa questão e aprofundar seu estilo de liderança perante suas equipes.

Recomendo a leitura desse livro e ao final com certeza você fará uma autocrítica importante em seu modo de interagir com seus colaboradores.